Kecskeméti, multinacionális autóipari beszállító partnerünk megbízásából keresünk munkatársat, AM Business Unit Manager pozícióba. Partnerünk Magyarország egyik legdinamikusabb, legstabilabb autóipari nagyvállalata.

AM Business Unit Manager

Feladatok

• Különválasztása az utópiaci műveleteknek a kecskeméti gyárban, hogy egy "gyár a gyárban" koncepció alakuljon ki, és irányítani a különálló utópiaci termelési területet a kecskeméti gyárban,
• Az utópiaci külső műveletek koordinálása Magyarországon,
• Költségcsökkentési tevékenységek irányítása és vezetése az utópiaci gyártásban,
• Az utópiaci, magyarországi, többfunkciós csapat (K+F, SCM, OPS, QS, LOG, CUS, FIN) vezetése,
• Utópiac-specifikus gyártási szervezet létrehozása mexikói gyárban,
• A meglévő operatív folyamatok és eszközök adaptálása kifejezetten az utópiaci üzleti igényekhez és ezek bevezetése,
• Aktív szerepvállalás a „Footprint” projektben, amely újradefiniálja az utópiaci gyártást,
• Minden operatív téma felelősségének vállalása az Utópiaci Vezetői Csapaton belül,
• Szoros együttműködés és összehangolás az ellátási lánc csapatával annak érdekében, hogy a gyártási output időben és teljes mértékben alkalmazkodjon a raktárak által lefedett piaci igényekhez,
• Szoros együttműködés és összehangolás a helyi OE menedzsment csapatával a mindkét üzleti egység által közösen használt gyártási területek tekintetében.

• Főiskolai vagy egyetemi diploma gyártástechnológiában vagy azzal egyenértékű végzettség,
• Legalább 5 éves tapasztalat gyártási vezetői szerepkörben,
• Nemzetközi szakmai tapasztalat,
• Külső gyártási műveletek / 3PM-ek irányításában és fejlesztésében szerzett tapasztalat,
• Lean elvek gyártásban történő bevezetésében szerzett tapasztalat,
• Tárgyalóképes magyar és angol nyelvtudás,
• Nyitott a belföldi és nemzetközi üzleti utazásokra (munkaidő 25%-a),
• Alapvető értékek: megbízhatóság, szenvedély, lelkesedés, elkötelezettség, hajlandóság a tanulásra és fejlődésre!

• Nemzetközi, szakmai és vezetői készségeket fejlesztő vállalati képzések,
• Vállalati gépjármű,
• Változatos, innovatív projektekben való részvétel,
• Fiatal, dinamikus, nemzetközi csapat,
• Szakmai fejlődési lehetőség,
• Komplex juttatási csomag,
• Havi cafeteria (akár a havi bér 20%-a / hónap),
• Éves bónusz (akár 1,5 havi alapbér),
• Letelepedési támogatás,
• Belépési bónusz,
• Hűségbónusz,
• Baba bónusz,
• Nyugdíjkezdő támogatás,
• Igényes munkakörnyezet.

Kecskemét